本日のランチミーティングは『人財化委員会』。ネッツ南国の人づくり全般をテーマとしたこのプロジェクトの、この季節の目下の議題は“採用活動”です。昨年は約35名の社員が何らかの形で採用活動に関わってくれました。 『全社員が採用に関わろう！』　採用とは、会社の未来を創ること。学生さんに本気でぶつかれば、自分の道も見えてくる、自分の会社が見えてくる。みんなでやろう、採用。めざせ全社員“採用”！